prawo pracy
w jednym miejscu
dla pracownika
dla pracodawcy
dla związku zawodowego
oferta kancelarii
Oferta kancelarii skierowana jest do trzech grup prawa pracy.
Zapoznaj się z przykładową ofertą, w tym miejscu.
Możesz skorzystać z tego formularza i przedstawić mi swoją sprawę.
o kancelarii
Kancelaria prowadzona jest przez radcę prawnego.
Nazywam się Wojciech Kubisztal i świadczę usługi prawne dla:
pracodawców
pracowników
związków zawodowych
Unikalna praktyka i doświadczenie. W swojej karierze miałem możliwość pracy dla każdej strony prawa pracy, (pracodawców, pracowników, związków zawodowych). Dzięki temu znam i rozumiem interes każdej z nich. To unikalne doświadczenie zawodowe pozwala mi sprawniej i we właściwy sposób dobierać strategię w różnych sytuacjach.
Swoje wieloletnie doświadczenie zdobywałem obsługując pracodawców z sektora dużych i średnich przedsiębiorstw. W ramach swojej współpracy z jednym z największych ogólnokrajowych organizacji związkowych doradzałem i obsługiwałem zakładowe organizacje związkowe. Udzielam porad prawnych pracownikom oraz prowadzę w ich sprawy przed sądami.
poznaj w czym się specjalizuję
prawo pracy
np. wypowiadanie umów, zakaz konkurencji, czas pracy, BHP, compliance
prawo związków zawodowych
np. tworzenie i aktualizowanie regulaminów pracy, wynagradzania, tworzenie pism do pracodawcy w sprawach związkowych, opiniowanie pod kątem praw zrzeszonych pracowników i działaczy związkowych
spory z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych
np. reprezentowanie przed sądami w sprawach dotyczących składek, świadczeń, wypadków w pracy
Pracodawcy
bieżące doradztwo
Konsultacje prawne dotyczące wszelkich zagadnień z zakresu zatrudniania, rozwiązywania umów, obowiązków pracodawcy oraz stosowania przepisów prawa pracy w firmie.
dokumentacja wewnętrzna i compliance
Opracowywanie i dostosowywanie wewnętrznej dokumentacji pracowniczej, m.in. regulaminów pracy, regulaminów wynagradzania i innych dokumentów kadrowych, w pełni dopasowanych do specyfiki Państwa organizacji i aktualnych przepisów.
relacje ze Związkami Zawodowymi
Wsparcie w prowadzeniu dialogu i negocjacji ze związkami zawodowymi. Wykorzystujemy unikatowe, praktyczne doświadczenie w zarządzaniu specyficznymi relacjami z zakładowymi (oraz międzyzakładowymi) organizacjami związkowymi.
prowadzenie sporów i reprezentacja sądowa
Profesjonalne rozwiązywanie problemów prawnych i sporów z pracownikami. Reprezentacja interesów pracodawcy przed Sądami Pracy z należytą starannością, w tym przygotowanie właściwej strategii procesowej oraz pism sądowych.
Pracownicy
analiza sytuacji prawnej
Ustalanie, jakie uprawnienia przysługują Tobie zgodnie z przepisami prawa pracy oraz jakie działania powinien podjąć pracodawca. Weryfikacja wątpliwości co do zgodności z prawem działań pracodawcy.
pomoc w sprawach sądowych
Przygotowanie do sporu sądowego z pracodawcą lub wsparcie w trwającym już postępowaniu przed Sądem Pracy. Przedstawienie i realizacja właściwej strategii procesowej, adekwatnej do okoliczności Twojej sprawy.
przygotowanie pism
Sporządzanie profesjonalnych pism prawnych kierowanych do Sądu Pracy (np. odwołań, pozwów) oraz pism skierowanych do pracodawcy (np. wezwań, żądań, zapytań) na podstawie uzyskanych informacji.
negocjacje
Reprezentowanie Państwa w negocjacjach z pracodawcą w celu polubownego rozwiązania sporu, zanim sprawa trafi na drogę sądową.
Związki Zawodowe
bieżące doradztwo i opinie prawne
Zapewnienie stałego wsparcia prawnego w codziennej działalności związku. Opracowywanie opinii prawnych dotyczących uprawnień związkowych, ochrony działaczy oraz interpretacji przepisów prawa pracy.
wsparcie w procesie negocjacji
Doradztwo i reprezentacja w negocjacjach z pracodawcami, w tym przy tworzeniu Zakładowych Układów Zbiorowych Pracy (ZUZP) oraz protokołów dodatkowych.
spory i postępowania sądowe
Reprezentowanie związków zawodowych i ich członków przed sądami pracy w sprawach zbiorowych i indywidualnych, w tym w sprawach o naruszenie praw związkowych.
tworzenie i aktualizacja wewnętrznych aktów prawnych
Pomoc w opracowaniu i dostosowaniu statutów, regulaminów i uchwał związkowych, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.
Cennik
na godziny i minuty
Czasami potrzebne jest wyjaśnienie jednego
i konkretnego problemu prawnego.
Dlatego u mnie nie ma rozliczenia wyłącznie „od godziny”!
Czas, doświadczenie, wiedza, to są elementy jednego wynagrodzenia.
Jak to wygląda w liczbach? Zobacz sam, ile zapłacisz sprawdzając ten kalkulator wynagrodzenia.
Oczywiście, zanim zapłacisz, poinformuje Cię
o stawce.
pakiety współpracy
- 500 zł + VAT
- 700 zł + VAT
- 1000 zł + VAT
- indywidualny
Ostatnie wpisy na blogu
Ochrona przedemerytalna pracowników zatrudnionych na czas określony.
Ochrona przedemerytalna dotyczy również pracowników zatrudnionych na czas określony. Spór w temacie …
nowości w prawie pracy
zmiany w układach zbiorowych pracy i porozumieniach https://t.co/PNtMifdJxOUstawa ma status projektu…
zmiany w przepisach ZUS
Jeszcze w tym roku zniknie obowiązek przechowywania przez przedsiębiorców dokumentów zgłoszeniowych …
Porozmawiajmy
Napisz do mnie wiadomość i porozmawiajmy o Twojej sprawie.
Odwiedź również profil kancelarii w social media
Prowadzę kanał tematyczny 3 Strony Prawa Pracy i jak już nazwa sugeruje, omawiam tam różne kwestie związane z tematyką HR, związków zawodowych. Informuję o nowościach i komentuje.
Siedziba kancelarii
ul. Januszowicka 5
Wrocław
telefon: 790-360-805
mail: kontakt@kubisztalkancelaria.pl